| 劳务派遣许可证办理条件 （一）注册资本不得少于人民币200万元； （二）有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施； （三）有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度； （四）法律、行政法规规定的其他条件。
劳务派遣经营许可证申请材料： 1、《法定代表人的身份证明》 【纸质原件及复印件x1份】【必要材料】 2、《经营场所的使用证明》 【纸质原件及复印件x1份】【不动产登记局】【必要材料】 3、《公司章程》 【纸质原件及复印件x1份】【必要材料】 4、《与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单》 【纸质原件x1份】【必要材料】
5、《劳务派遣管理制度，包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度文本》【纸质原件x1份】【必要材料】 6、《劳务派遣行政许可告知承诺书(B)》 【纸质原件x2份】【必要材料】 7、《劳务派遣经营许可申请书》 【纸质原件x1份】【必要材料】 8、《营业执照(已成立公司，经营范围有劳务派遣)或者《企业名称预先核准通知书》(筹建中的公司)》【纸质原件及复印件x1份】【市场监督管理局】【必要材料】
9、《拟与用工单位签订的劳务派遣协议文本》 【纸质原件x1份】【必要材料】 10、《验资机构出具的验资报告(筹建中公司)或者财务审计报告(已成立公司，经营范围有劳务派遣)》【纸质原件及复印件x1份】【会计师事务所】【必要材料】 11、《经办人身份证明和授权委托书》 【纸质原件x1份】【必要材料】 以上是玖邀开业网小编为您整理的关于劳务派遣许可证办理条件的内容，希望对您有所帮助。 |
