请选择 进入手机版 | 继续访问电脑版
首页 劳务派遣 查看内容

无固定期限合同是什么意思

2022-6-23 16:20| 发布者: knnliang| 查看: 252| 评论: 0

摘要: 无固定期限合同是什么意思根据《劳动合同法》第十四条规定,无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动 ...
无固定期限合同是什么意思

根据《劳动合同法》第十四条规定,无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。

用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:

无固定期限合同是什么意思


(一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的;

(二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;

(三)连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的。

以上是玖邀开业网小编为您整理的关于无固定期限合同是什么意思的内容,希望对您有所帮助。

相关阅读